Webshop
Tijdschriften online
Inloggen Winkelmand (0)
Winkelmand
Totaal
€ 0,00
Naar winkelmand
English Vlaggetje English
Uitgeverij Paris
informatie en dienstverlening voor de juridische professional
Close
Close
Boeken
Alle boeken
Rechtsgebieden
ArbeidsrechtBouwrechtConsumentenrechtEuropees rechtFinancieel rechtFiscaal rechtGezondheidsrechtHandelsrechtICT-rechtInternationaal privaatrechtOmgevingsrechtOndernemingsrechtPrivaatrechtProcesrechtRecht algemeenStrafrechtVervoersrechtVerzekeringsrecht
Series
AB&V serieTvC-reeksACIS-serieArbeidsomstandighedenrechtCollectief arbeidsrechtFase-scriptieprijsFinancieel Juridische ReeksICGI-reeksIndividueel arbeidsrechtJuridische reeksMaritiem ArbeidsverdragNTHR-reeksParlementaire geschiedenis arbeidsrechtPlatform publiek- en privaatrecht in dialoogPreadviezen commerciële rechtspraktijkPreadviezen Vereniging voor Burgerlijk RechtPreadviezen Koninklijke Vereeniging HandelsrechtPreadviezen Christen Juristen Vereniging(Re)Organisatie, Fusie & OvernameSerie Bouw- en aanbestedingsrechtSerie Bouw- en Aanbestedingsrecht (nieuwe opzet)Thema's Arbeid & Recht
Tijdschriften Events
Bezoek ook Europa Law Publishing
Home
De introductie van de civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid en bestuursrechtelijke ketenaanpak voor betaling van (minimum)loon

De introductie van de civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid en bestuursrechtelijke ketenaanpak voor betaling van (minimum)loon

Mr. H.C.M. de Kort
Boek
€ 29,00
Bestellen
Inkijkexemplaar
Beschrijving
Over de auteur(s)
Inhoudsopgave
Beschrijving

De arbeidsvoorwaarden in Nederland zijn de afgelopen jaren steeds meer onder druk komen te staan. Om eerlijke concurrentie tussen bedrijven te bevorderen en een fatsoenlijke beloning voor de werknemer te waarborgen, werd het wetsvoorstel Wet aanpak schijnconstructies ingediend.

 

Een van de speerpunten van dit wetsvoorstel was het bestrijden van ontduiking van het (minimum)loon. Enerzijds kondigde de minister een civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid voor betaling van loon aan, die inmiddels in het Burgerlijk Wetboek is opgenomen. Anderzijds werd een bestuursrechtelijke ketenaanpak geopperd, maar in tegenstelling tot de civielrechtelijke equivalent is deze vooralsnog niet in werking getreden en is het de vraag of deze er überhaupt nog gaat komen.

 

In dit boek worden zowel de civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid voor betaling van loon als de bestuursrechtelijke ketenaanpak besproken en becommentarieerd. De auteur gaat daarnaast in op de reeds bestaande mogelijkheden om andere schakels van de keten dan de directe werkgever aan te spreken in geval van onderbetaling.

 

 

Ook beschikbaar via LI Library en XPOSI-shop.

Over de auteur(s)
Inhoudsopgave

Voorwoord

Lijst van afkortingen

1 Inleiding

1.1 Aanpak van schijnconstructies

1.2 Ketenaansprakelijkheid voor betaling van loon

1.3 Opzet

2 Wettelijk kader

2.1 Inleiding

2.2 Bestaande wettelijke kader van ketenaansprakelijkheid

2.3 Civiele aansprakelijkheidsrecht

2.3.1 Onrechtmatige daadsactie

2.3.2 Aansprakelijkheid voor niet-ondergeschikten

2.4 De rol van de werknemersverenigingen

2.5 Europees recht

2.6 Conclusie

3 Civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid

3.1 Inleiding

3.2 Doel en werking

3.3 De actoren

3.4 Loonbegrip

3.5 Vrijwaring en inspanningsverplichtingen

3.6 Plaats in de wet

3.7 Wetsvoorstel aanpak schijnconstructies

3.8 Conclusie

3.9 Recente ontwikkelingen rondom de civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid

4 Bestuursrechtelijke ketenaanpak

4.1 Inleiding

4.2 Het beoogde effect

4.3 De norm

4.4 Bevoegdheidstoekenning

4.5 Sanctionering

4.6 Meldingen

4.7 Conclusie

5 De ketenregelingen in een breder perspectief

5.1 Inleiding

5.2 Overzicht rechtsmiddelen

5.3 Samenloop

5.4 Bescherming van structureel zwakke contractspartijen

5.5 Verhaal

5.6 Effectiviteit regelgeving

5.7 Conclusie

6 Conclusie

6.1 Inleiding

6.2 Civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid

6.3 Bestuursrechtelijke ketenaansprakelijkheid

6.4 Context

6.5 Conclusie

Literatuurlijst

Rapporten

Series

Overig

Internetbronnen

Jurisprudentielijst

ISBN:
9789462511446
Rechtsgebied:
Arbeidsrecht
Serie:
Fase-scriptieprijs   (bekijk deze serie)
Auteur:
Mr. H.C.M. de Kort
Aantal pagina's:
132
Verschijningsdatum:
30 augustus 2017

Onderdeel van de serie: Fase-scriptieprijs


De introductie van de civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid en bestuursrechtelijke ketenaanpak voor betaling van (minimum)loon
De introductie van de civielrechtelijke ketenaansprakelijkheid en bestuursrechtelijke ketenaanpak...
Mr. H.C.M. de Kort
Verschenen: 30 augustus 2017
€ 29,00

Werknemersbescherming in het internationaal privaatrecht en het Europese recht
Werknemersbescherming in het internationaal privaatrecht en het Europese recht
Een onderzoek naar de toepassing van de hoofdregel en de ...
mr. S.G. Beelen
Verschenen: 30 december 2014
€ 24,50

Doorwerken als AOW'er
Doorwerken als AOW'er
Welke belemmeringen zijn er en hoe kunnen deze worden weg...
mr. M.J. Bel
Verschenen: 27 augustus 2013
€ 30,00

Age Discrimination in Employment
Age Discrimination in Employment
A Comparative Study: the European Union, Germany and the ...
Viola Kristina Große
Verschenen: 22 september 2011
€ 32,50

Naming and shaming
Naming and shaming
Een onderzoek naar de juridische mogelijkheden en beperki...
mr. A.M.P.J.H. Sauve
Verschenen: 25 oktober 2010
€ 38,50

International Framework Agreements and Fundamental Social Rights
International Framework Agreements and Fundamental Social Rights
Are International Framework Agreements Effective as an In...
Gijs van Wezenbeek LLM
Verschenen: 13 juli 2009
€ 37,50
0575-514299
Contact
Volg ons op:
Uitgeverij Paris bv
Postbus 4083, 7200 BB Zutphen
Waterstraat 5, 7201 HM Zutphen
Nederland
E-mail
info@uitgeverijparis.nl
Telefoon
0575-514299
Fax
0575-514509
KvK
08101480
Veelgestelde vragen
Disclaimer
Algemene voorwaarden
Privacyverklaring en cookiegebruik
© 2025 Uitgeverij Paris